入境便利
「人才清单」可应用于「一般就业政策」、「输入内地人才计划」，以及「优秀人才入境计划」。
(I) 应用于「一般就业政策」和「输入内地人才计划」
在「一般就业政策」和「输入内地人才计划」下，雇主如欲招聘填补的职位空缺属「人才清单」表列的行业和专业领域，可获豁免市场供应测试，即直接提出申请而无须证明本地招募困难。可获豁免市场供应测试的合资格职位载列于指引。
「一般就业政策」和「输入内地人才计划」为两项与就业挂钩的计划，向来是我们输入人才安排的支柱，以协助雇主更快填补空缺，维持本地企业的竞争力。
(II) 应用于「优秀人才入境计划」
符合人才清单要求的申请人经评核后，可享有「优秀人才入境计划」下的入境便利(在「综合计分制」下获得30分额外分数)。申请人须提供文件，以证明其符合人才清单中相应专业的资格和经验要求。
「优秀人才入境计划」旨在吸引世界各地高技术人才或优才来港定居，以提升香港的国际竞争力。成功的申请者在来港前无须事先在港获得聘用，并可携同受养人来港定居。